Am 18. Mai 2022 besuchten die beiden Urheberrechtsexperten Dr. Angela Siegling und Dipl.-Ing. Johann Kreuter vom Austrian Wirtschaftsservice (AWS) die HTL Spengergasse und hielten einen Workshop für die 4BHIF.
Dieser fand im Rahmen des Projekts Jugend Innovativ des AWS statt und behandelte viele spannende Themen im Bezug auf Urheberrecht, Marken- und Innovationsschutz. Dabei wurde vor allem auf den Bereich der Software Fokus gelegt:
– Wem gehört eigentlich der von Programmierern geschriebene Code?
– Ab wann geht das Eigentum auf jemanden anderen über?
– Darf man überhaupt öffentlich zugänglichen Code kommerziell benutzen?
Das Team der Hochbegabtenförderung der HTL Spengergasse hat die Shape The Future Challenge von Moonshot Pirates gewonnen. Unter mehr als 2000 Teilnehmern haben sich Lilia Gerber, Luis Kalckstein, Tobias Lendl und Oliver Sommer durchgesetzt und wurden eingeladen, im September 2023 ins Silicon Valley zu reisen.
Die Schüler:innen der Hochbegabtenförderung Luis Kalckstein und Lilia Gerber setzten sich als „AI Ambassadors“ im Namen der ASAI (Austrian Society of Artificial Intelligence) für die Bildung von Schüler:innen über Künstliche Intelligenz ein. Darüber haben die Beiden am Dienstag, dem 25.04.2023 im Bundesministerium für Klimaschutz gesprochen.
Letzte Woche fand im Park Hyatt Vienna die ADV Data Xcellence Konferenz statt, bei der nicht nur spannende Vorträge und Workshops geboten wurden, sondern auch der Data Xcellence Award vergeben wurde.
Bereits zum vierten Mal lädt die HTL Spengergasse in diesem Jahr wieder Schülerinnen der Mittelschulen und AHS-Unterstufen zu Workshops im Rahmen des Wiener Töchtertags. Die Idee des Töchtertages ist, dass Mädchen technische Berufe kennenlernen, um so die Entscheidung für neue berufliche Wege außerhalb „typischer“ weiblicher Berufsbilder zu erleichtern. Die Ausbildung in technischen Bereichen gehört für viele Mädchen ebenfalls teilweise noch zu untypischen Berufsausbildungen, weshalb wir als Schule ebenfalls am Töchtertag teilnehmen. 
Vom 15. bis 17. März 2023 wurden beim „Corporate Coding for Sustainability“-Hackathon Talente dazu aufgefordert, nachhaltige und digitale Lösungen entlang der Wertschöpfungskette im Unternehmen zu entwickeln. Konkret in drei Fokusbereichen FACILITY MANAGEMENT – LOGISTIK – HR galt es in 48 Stunden Zeit Unternehmen coole und nachhaltige Konzepte zu präsentieren und dabei tiefer in die Welt des Corporate Codings abzutauchen.